Тест на профессиональное выгорание

Автор:
К. Маслач, С. Джексон; Адаптация: Н. Водопьянова, Е. Старченкова
Колиество вопросов:
22
Время прохождения:
3-5 мин.
Тест на профессиональное выгораниеПрофессиональный тест
Опросник «Профессиональное выгорание» (ПВ) предназначен для измерения основных показателей синдрома профессионального выгорания (перегорания): эмоционального истощения, деперсонализации и редукции профессиональных достижений.

Инструкция: Вам предлагается 22 утверждения о чувствах и переживаниях, связанных с работой. Пожалуйста, прочитайте внимательно каждое утверждение и решите, чувствуете ли вы себя таким образом на вашей работе. Если у вас никогда не было такого чувства, выбирайте ответ «никогда». Если у вас было такое чувство, укажите, как часто вы его ощущали в течение последних месяцев.

1.Я чувствую себя эмоционально опустошенным(ой)

1 из 22

Признаки профессионального выгорания

Профессиональным выгоранием называют синдром, ведущий к выраженному моральному, физическому и эмоциональному истощению. Его основной причиной выступает хронический стресс на работе. Среди его признаков:

  • потеря мотивации к работе;
  • сомнения в собственной компетентности;
  • халатное отношение к профессиональным обязанностям;
  • психосоматические проблемы со здоровьем;
  • сохранение внутреннего напряжения в течение всего рабочего дня;
  • отсутствие комфорта на рабочем месте;
  • слишком эмоциональная реакция на все происходящее вокруг.

Наиболее подвержены эмоциональному выгоранию люди старше 45 лет, недавно поменявшие работу, трудоголики, интроверты и те, у кого есть внутренние конфликты, а также те, кто уже много чего достиг и не знает, куда ему двигаться дальше.

Кому нужно пройти тестирование?

  • Сотрудникам с высокой рабочей нагрузкой
    Если вы регулярно ощущаете усталость, потерю мотивации или снижение продуктивности из-за чрезмерных обязанностей, тест поможет понять, не является ли это признаком выгорания.
  • Руководителям и менеджерам
    Тем, кто несёт ответственность за команду, важно отслеживать своё эмоциональное состояние, чтобы не допускать влияния выгорания на работу и принятие решений.
  • Работающим с людьми
    Специалисты в сферах здравоохранения, образования, социальных услуг, клиентского обслуживания и других профессиях с высокой эмоциональной вовлечённостью особенно подвержены профессиональному выгоранию.
  • Тем, кто чувствует постоянный стресс на работе
    Если вы регулярно сталкиваетесь с ощущением, что работа отнимает больше сил, чем приносит удовлетворение, тест может выявить уровень вашего напряжения.
  • Специалистам на этапе карьерных изменений
    Если вы задумались о смене профессии или потеряли интерес к своей деятельности, тест поможет оценить, связаны ли эти мысли с профессиональным выгоранием.
  • Людям с признаками эмоционального истощения
    Постоянное чувство усталости, раздражительность, отсутствие интереса к работе или апатия могут быть сигналами выгорания, которые тест поможет оценить.
  • Тем, кто хочет предотвратить выгорание
    Тест полезен для профилактики, чтобы заранее заметить тревожные признаки и вовремя принять меры.

Интерпретация результатов

Тест предоставляет общую оценку уровня профессионального выгорания и позволяет определить степень риска морального истощения. Для подробной интерпретации результатов рекомендуется обратиться к специалисту-психологу, который проведёт дополнительную диагностику и поможет выявить существующие проблемы, а также предложит пути их решения.

Используемая литература:

  1. Н. Е. Водопьянова, Е. С. Старченкова. Синдром выгорания. СПб.: Питер, 2008
  2. W. B. Schaufeli, M. P. Leiter, C. Maslach, S. E. Jackson. The Maslach Burnout Inventory: Test Manual. Palo Alto: Consulting Psychologists Press, 1996
Психологические тесты онлайн - Psyhodila
Добавить комментарий