Опросник удовлетворенности работой, JSS Спектор

Колиество вопросов:
36
Время прохождения:
3-5 мин.
Опросник удовлетворенности работой, JSS СпекторПрофессиональный тест
Опросник оценивает аффективную реакцию индиви­да на работу и ее специфические аспекты. Тест измеряет удовлетворенность 9 аспектами работы: зарплатой, продвижением, руководством, дополнительными льготами и выплатами, зависимыми вознаграждениями, условиями выполнения, коллегами, характером работы и информированием.

 

Инструкция: ниже приводятся высказывания, описывающие восприятие человеком различных сторон своей работы. Отнесите эти высказывания к Вашей сегодняшней работе и оцените, насколько Вы с ними согласны или не согласны

1.Думаю, что я получаю неплохую оплату за ту работу, которую я выполняю.

1 из 36

Психологические тесты онлайн - Psyhodila
Добавить комментарий

  1. Юлия

    Я работаю бухгалтером на хороших финансовых условиях и в адекватном коллективе( хотя есть у нас проблемные люди, чего уж таить..), поэтому опрос проходила с любопытством. Как показали результаты, то почти по всем параметрам я удолетворена, кроме карьерного роста, ведь перспектив у меня нет из-за специфики маленькой организации. С одной стороны, все классно по деньгам, а с другой, не могу удолетворить свои амбиции потенциального руководителя, ведь понимаю, что могу в разы больше и лучше. Так что, создателям теста спасибо, что дали мне пищу для раздумий( главное, чтобы в тревожность не ушла))))

    Ответить
  2. Олег

    Вопросов в этом опроснике более чем достаточно для того, чтобы достоверно оценить уровень удовлетворенности сотрудника своей работой. Конечно, не всегда получалось дать четкий однозначный ответ, но мой взгляд вариантов ответом могло бы быть меньше, да и количество вопросов показалось чрезмерным. Примерно понятно, как именно авторы теста планировали оценивать удовлетворенность сотрудников работой и оплатой за нее. Но многое завит от ситуации проведения этого опроса, если опрос проводится не анонимно, то не все сотрудники ответят на большинство вопросов максимально откровенно.

    Ответить
  3. Мария

    Вот что ни говори, а удовлетворённость своей работой, это чрезвычайно важно. Причин для этого много конечно. Но самое важное и главное — ведь мы на работе проводим очень много времени, очень большую часть своей жизни отдаём ей. И поэтому важно чтобы работа была приятной, чтобы она приносила удовольствие. Ведь это очень плохо для морального состояния, когда каждый день ходишь на работу как на каторгу. Происходит и выгорание эмоциональное, и нет чувства удовольствия. Мне с моей работой повезло и ваш тест это лишний раз подтвердил. Было интересно пройти тест, хотя результат я на 100% знала заранее)

    Ответить